为帮助学术搭建理论与实践的沟通桥梁，提前感知职场生态、明确职业发展方向，12 月 3 日下午，学院组织 2025 级新生前往新华保险浙江分公司开展认知实践活动。

活动伊始，新生们在任老师的带领下参观了公司展厅。任老师围绕新华保险的创立发展史、行业内的发展成就、全国性机构布局、全方位服务体系及社会责任履行等核心内容展开详细介绍，从企业初心到行业担当，从业务版图到服务创新，让同学们对保险行业及新华保险的品牌实力有了立体而深刻的认知。

活动伊始，新生们在任老师的带领下参观了公司展厅。任老师围绕新华保险的创立发展史、行业内的发展成就、全国性机构布局、全方位服务体系及社会责任履行等核心内容展开详细介绍，从企业初心到行业担当，从业务版图到服务创新，让同学们对保险行业及新华保险的品牌实力有了立体而深刻的认知。

随后，浙江分公司党委委员、总经理助理兼杭州党支部书记、杭州中支总经理梁一鸣发表致辞。他结合自身从业经验与行业洞察，剖析当前金融行业对人才的新需求，强调复合型能力的重要性。梁总还点明了AI技术在金融领域的应用趋势，呼吁同学们紧跟技术浪潮，并为新生送上三点职业发展建议，鼓励同学们构建“T 型”知识结构，主动进行职业预演，培养可迁移软实力。

何小青老师以 “始于衣冠，达于博远；谦卑若愚，好学如饥” 为开篇，为同学们带来了一堂生动的专业导论课。她提出 “成绩是才干的函数，才干是好学的函数”的核心观点，强调职场中需要目标感强、能交结果，真正的执行不在于听话照做，而在于主动思考，全力以赴，并交出结果。同时，寄语同学们要 “术有专攻，业有所长”，找准自身优势，在擅长的领域深耕细作，更容易收获成功。

此次认知实践活动，不仅让 2025 级新生直观了解了保险行业的发展现状与职场需求，更通过校企领导、老师与校友的干货分享，为大家的职业规划提供了清晰指引。愿同学们带着此次实践的收获，在未来的求学路上笃行不怠，以过硬的专业素养和饱满的精神状态，迎接未来职场的诸多挑战与机遇。